Inhouse-Seminar:

„Führung ist mehr als ein Titel – lerne die Dynamiken, die dich wirklich voranbringen.“

Du willst nicht nur Anweisungen geben, sondern als Führungskraft wirklich wirken – unabhängig von Hierarchieebene oder Unternehmensgröße.
In diesem Seminar erarbeitest du dir in vier kompakten Modulen (jeweils ein Tag) oder acht Halbtagseinheiten die acht zentralen Spielregeln, die dich befähigen, Ziele klar zu gestalten, Teams zu motivieren, souverän zu
entscheiden und in jeder Situation handlungsfähig zu bleiben.

Egal, ob du frisch in die erste Leitungsrolle
rutschst oder als erfahrene Führungskraft
neue Impulse suchst – du stehst vor ähnlichen Herausforderungen.

8 Module
- dein Weg zur Leadership-Exzellenz!
Starte jetzt mit unserem modularen Format, das perfekt zu deinem Arbeitsalltag passt: Entscheide dich für vier volle Seminartage im
Monatsrhythmus oder für acht kurze Halbtags-Sessions – jeweils gefüllt mit den 8 Führungs-Dynamiken, die deinen Erfolg als
Führungskraft auf der Baustelle oder im Projektumfeld garantieren.

Veranstaltungskosten:

Führungskräfteentwicklungsinvestition

Für ein maßgeschneidertes 1-tägiges Inhouse-Programm für bis zu 12 Teilnehmende beträgt der Paketpreis:
EUR 17.750,00 zzgl. ges. Mehrwertsteuer.

Das Seminar wird individuell auf Dein Unternehmen abgestimmt – inklusive eines vorbereitenden Gesprächs zur Bedarfsklärung und optionaler Anpassung der Themenschwerpunkte.

Heute noch ein persönliches Angebot anfordern:

Modul 1: Fokus & Richtung – Die Dynamik der Zielsetzung

• Klare Ziele sind der Turbo für Umsetzung und Erfolg.
• Ziele ohne Sinn bleiben leere Worte – wir machen sie lebendig.
• Dein Management-Kreis ist der Kompass für alle Entscheidungen.
• Sinnerfüllte Ziele geben deinem Team authentische Orientierung.
• Wer sein Ziel teilt, gewinnt Mitstreiter statt Untergebene.
• Missverständnisse enden, wenn Ziele für alle transparent sind.

Modul 2: Klarheit im Kopf – Die Dynamik von Entspannung & Konzentration

• Zeitmanagement ist kein To-do, sondern dein Rettungsring im Alltag.
• Gelassenheit ist die beste Strategie gegen das Brennen unter der Deadline.
• Burnout beginnt mit unkontrolliertem Tempo – wir bremsen dich mit System.
• Ein klarer Kopf ist dein schärfstes Schwert auf der Baustelle.
• Wer entspannt führt, erreicht mehr mit weniger Aufwand.
• Konzentration ist keine Frage des Wollens, sondern der Technik.

Modul 3: Stark aus dir selbst – Die Dynamik des Selbstvertrauens

• Fehler sind Lehrmeister – mach sie zu deinem Wachstumsschub.
• Eigenverantwortung im Team beginnt mit Vertrauen in dich selbst.
• Zweifel sind nur Schwellenängste – wir bauen dir eine stabile Brücke drüber.
• Ängste verfliegen, wenn du sie mit Entschlossenheit angehst.
• Dein Mindset entscheidet darüber, ob du stolperst oder fliegst.
• Selbstvertrauen ist der Motor jeder Führungspersönlichkeit.

Modul 4: Entscheiden mit Haltung – Die Dynamik der Entscheidungsfreude

• Wer zögert, verliert – wir schärfen deine Entscheidungsmuskeln.
• In der Krise zeigt sich dein Führungsschlag – wir machen dich zur Chance-Scouts.
• Unabhängig handeln heißt, vorbereitet sein – wir geben dir das Werkzeug.
• Gute Entscheidungen sind selten Kaffeesatzleserei – sie folgen klaren Kriterien.
• Entscheidungsstärke wächst, wenn du sie trainierst – wir coachen dich.
• Mutige Führung beginnt mit einer einzigen entschlossenen Entscheidung.

Modul 5: Verbindung schaffen – Die Dynamik starker Beziehungen

• Gute Führung ist Gefühl für Menschen – wir lehren dich, es zu nutzen.
• Delegieren heißt nicht abgeben, sondern stärken.
• Lob heilt, Kritik formt – wir zeigen dir den goldenen Mittelweg.
• Wertschätzung ist die Währung, mit der du Vertrauen kaufst.
• Authentische Beziehungspflege verhindert Burnout im Team.
• Wer seine Leute kennt, führt sie sicher ans Ziel.

Modul 6: Wirken mit Haltung – Die Dynamik von Image & Selbst-Image

• Deine Ausstrahlung ist deine Visitenkarte – wir polieren sie auf Hochglanz.
• Wer seine Werte kennt, braucht keinen Titel, um zu führen.
• Natürliche Autorität entsteht, wenn du echt bleibst.
• Selbst-Image und Fremd-Image im Einklang – das ist deine Führungsstärke.
• Dein Auftreten macht den entscheidenden Unterschied im Gremium.
• Authentizität ist das Magnetfeld, das Menschen zu dir zieht.

Modul 7: Energie entfesseln – Die Dynamik von Motivation & Selbstmotivation

• Sinn ist der Treibstoff, der dein Team antreibt – fülle den Tank neu auf.
• Ein positives Betriebsklima ist die Werkshalle erfolgreicher Ideen.
• Selbstmotivation ist ansteckend – werde zum Flächenbrand der Begeisterung.
• Wenn dein Team im Sinn der Firma denkt, entfällt Kontrolle.
• Motivation wächst, wenn du sie täglich gießt – wir geben dir die Gießkanne.
• Inspirierende Führung setzt bei der inneren Einstellung an.

Modul 8: Kraftvoll umsetzen – Die Dynamik von Mut & Konsequenz

• Ein freier Kopf trifft klare Entscheidungen – schaffe dir Raum für beides.
• Mut muss man üben – wir geben dir das Trainingsfeld.
• Entscheidungen ohne Konsequenz sind Schaufensterdeko.
• Konsequente Führung gibt deinem Team Sicherheit.
• Mut zahlt sich aus – wir zeigen dir, wie du ihn abrufst.
• Mit Konsequenz handeln, bringt Projekte sicher ans Ziel.

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